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Das Leistungsüberblick von Alvarez & Lilienthal

Was wir anbieten?

Wo soll die Reise denn nun hingehen?

„Schulze, kommen Sie doch mal in mein Büro…“ – so fingen wenige gute Nachrichten und viele Mitarbeiter*innengespräche der Vergangenheit an. Eine Menge hat sich seitdem geändert. Viele Chef*innen haben kein eigenes Büro mehr. Außerdem sind sie mit ihren Mitarbeiter*innen per Du. Aber ist deswegen auch die Führung an sich zeitgemäßer geworden? Asymmetrische Strukturen in coolen Klamotten sind immer noch…asymmetrische Strukturen. Wie geht Führung konstruktiv und produktiv – und zeitgemäß?

Wo soll die Reise hingehen?
Das vermitteln wir Ihren Führungskräften auf unterhaltsame Art gerne.

PGR©

„Das professionell gestützte Rollenspiel – PGR © - ist unser Markenzeichen und Alleinstellungsmerkmal. Wir bilden konkrete, individuelle Situationen des Arbeits- und Führungsalltags so ab, dass Systeme und Verhalten sichtbar und analysierbar werden. Im geschützten Raum haben Führungskräfte so die Möglichkeit, ihre eigene Funktionalität und Kommunikation zu erweitern und zu trainieren, bevor eine Live-Situation entsteht, die man vielleicht doch lieber mal geübt hätte…“

Seminare und Workshops

Ob die Vermittlung von konstruktiven Kommunikationsstrukturen durch unser trademark PGR© oder die gemeinsame Erarbeitung von Werten und Leitbildern, wir bieten Ihren Führungskräften kompetent und humorvoll eine Lernumgebung von großer Praxisrelevanz.

Podcasts, Audio Learning

Wenn Sie auch die Erfahrung gemacht haben, dass das klassische Seminarskript selten bis nie gelesen wird, haben wir mit unseren Podcasts eine wertvolle Alternative für Sie. Ob Workshopanleitungen, Wertediskussion oder Hintergrundwissen – wir produzieren individuelle Audiofiles für Ihren internen oder externen Gebrauch – für überall.

Coaching

„Ja“, sagen viele Führungskräfte am Ende eines Seminars gerne: „Das war ja eine interessante Auffrischung, aber natürlich hat man das ja alles schon mal vorher gehört.“ Stimmt. (Oder manchmal stimmt es vielleicht auch nicht.) Wer länger als fünf Jahre Führungskraft ist und sich nicht gänzlich unbetreut seinen Weg der Mitarbeiter*innenführung suchen muss, glaubt natürlich, alles schon mal gehört zu haben. Ob es deswegen allerdings auch mit der Umsetzung klappt? Unsere Individual Executive Coachings sind geeignet für diejenigen, die wissen, es liegt nicht am Wissen, sondern am Tun. FAKTUM Coaching – bei uns erleben Führungskräfte Intensive Sitzungen, die individuelle Handlungsfelder aufzeigen.

Vorträge

Vortrag ist genaugenommen das falsche Wort für das, was wir so machen. Uns ist aber kein anderes oder besseres Wort eingefallen.
Wir bereiten Themen des Arbeitsalltags und der Zusammenarbeit so auf, dass sie Unterhaltungs(-)Wert haben ebenso wie Wissens(-)Wert. Infotainment hat uns aber auch nicht gefallen. Genaugenommen behaupten wir, dass wir das Wort Vortrag neu definieren. Verwegen! Vielleicht möchten Sie Ihre nächste Kundenveranstaltung mit uns planen?

Hier sind ein paar unserer Themen:

  • Generationen – Zusammenarbeit und Zusammenhalt
  • Der Umgang mit Zeitfressern und anderen Stressfaktoren
  • Werteweisende Wege in die Zukunft
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